合肥电力规划设计院2022年社会招聘公告

　　一、公司简介

　　合肥电力规划设计院成立于2001年12月。具有工程咨询资信甲级，电力行业输变电工程设计乙级，工程测量乙级、新能源发电设计乙级资质。主要承接220千伏及以下输变电工程勘查设计，合肥地区主配电网规划，小区供配电规划业务。合肥电力规划设计院现有肥东、长丰、肥西、巢湖、庐江五家分院。合肥电力规划设计院于2006年通过中质协质量、环境、职业健康安全“三标”体系认证。

　　近年来，随着合肥市经济社会快速发展，合肥电力规划设计院业务能力不断提升，设计院（含分院）完成产值收入逐年提升，2021年实现产值1.62亿元。

　　二、招聘安排

　　根据业务发展需要，合肥电力规划设计院2022年社会招聘工作主要流程如下：

　　1.发布招聘公告，应聘者填报应聘简历，准备相关材料，提交至指定处进行资格审查。

　　2.资格审查，审核应聘者年龄、学历、资质等材料，符合条件者通知参加面试。

　　3.发布笔试通知，应聘者按通知要求参加笔试。

　　4.发布面试通知，应聘者按通知要求参加面试。

　　5.发布体检通知，应聘者在收到体检短信后按照要求参加体检。

　　6.将体检通过的名单及相关资格证件报上级公司审批，审批通过后公示拟录用人员名单。

　　7.公示拟录用名单，公示期结束后，通知应聘者参加培训、签订劳动合同等相关事宜。

　　三、报名条件和需求信息

　　（一）基本条件

　　1．具有中华人民共和国国籍。

　　2．遵守国家法律法规，具有良好的思想品德，无不良诚信记录及违法违纪记录。

　　3．责任心强，具有较强的学习能力和良好的团队协作精神。

　　4．大专及以上学历，主修专业为工学类等相关专业，相关信息须在中国高等教育学历信息网(http://www.chsi.com.cn)可查证。

　　5．年龄在40周岁以下(1982年6月30日及以后出生，以身份证为准)。

　　6．身心健康，适合从事电力设计工作。

　　（二）需求信息

　　本批次招聘共5人，需求岗位及条件如下：

        四、应聘报名

　　应聘者需下载并填写《应聘登记表》（请提交word版，见附件），并请同时提供以下佐证材料扫描件，现场报名需提供复印件：

　　（1）身份证正反面；

　　（2）学历证书、学位证书（如有）；

　　（3）专业技术资格证书；

　　（4）注册类执业证书；

　　（5）业绩成果证明或获奖证书等

　　请应聘人员将上述电子版材料压缩后发送至报名邮箱，邮件主题统一命名为“设计院-姓名-注册类执业证书-手机号”，以便于接收和查阅。

　　请严格按照报名方式要求进行报名，本次招聘采用邮箱报名方式报名。

　　报名邮箱：hfdlzp2022@163.com

　　五、考试信息

　　考试由笔试和面试两部分组成，笔试主要考察企业文化、专业知识等，面试主要考察应聘者综合素质、专业水平等。应聘者的综合成绩中笔试成绩占60%，面试成绩占比40%。考试时间、地点及具体考试形式以公告、邮件或短信通知为准。

　　六、录用签约

　　根据有关规定办理录用入职手续，招聘录用人员与合肥电力规划设计院直接签订劳动合同，为直签制员工。试用期满进行考核，考核不合格或严重违反规章制度的，解除劳动合同。初次合同期内绩效不合格的，期满终止劳动合同，不再续签。

　　七、薪酬待遇

　　新入职员工试用期内统一薪酬待遇，转正后依据社会平均工资水平和公司薪酬体系支付相关薪酬，薪酬水平与工作绩效挂钩，并依法为员工缴纳养老等各类保险，享受正常的福利待遇。

　　八、有关要求

　　（一）本次应聘报名信息填报截止时间至2022年11月8日，逾期或录取名额已满不予受理。

　　（二）应聘者参加公司组织的资格审查、面试等活动时，须携带应聘登记表（详见附件）、身份证、技术资格证书、执业资格证书等原件和复印件。

　　（三）除符合国家公务员体检标准外，还应符合电力现场作业体格要求，包括色盲（色弱）、听力、肢体等检查项目。

　　（四）有以下情形之一的，公司将取消应聘者测试、录用资格：

　　1．伪造、涂改学历学位及相关资格证书、获奖证明的；

　　2．蓄意修改毕业院校、所学专业名称，虚报在校成绩的；

　　3．在应聘测试过程中作弊的；

　　4．被证明不符合录用条件的；

　　5．应予取消资格的其他情形。

　　九、联系方式

　　联系电话：0551-65307617（李老师）

　　十、本公告最终解释权归合肥电力规划设计院所有。

　　合肥电力规划设计院

　　2022年11月1日

附件1.docx