合肥急救中心2022年调度员招聘面试通知

　　合肥急救中心2022年度医疗急救调度岗第三批人员招聘报名工作已经结束，现通知面试安排如下：

　　一、面试安排

　　1、打字测试。满分100分。

　　2、面试（半结构化面试）。满分100分。

　　主要考查应聘人员的综合素质、沟通能力、应变能力以及潜能等。

　　3、面试时间：2022年12月20日（星期二）上午8：45。

　　4、面试地点：合肥市经开区天门路80号中国合肥人力资源服务产业园8号楼9楼

　　二、成绩合成

　　面试结束后三个工作日，在中智安徽经济技术合作有限公司官网（www.ciicah.com.cn）上公布。报考人员的最终成绩依据打字测试成绩与面试成绩合成确定。

　　1.打字速度测试成绩占10%、面试成绩占90%合成确定。

　　2.计算公式：

　　总成绩=打字测试*10%+面试*90%

　　成绩合成时，打字测试成绩、面试成绩均折算成百分制，计算时分别保留到小数点后两位，小数点后第三位四舍五入。

　　3.招聘项目组根据招聘计划数和应聘人员考试最终成绩，从高分到低分，按1：1比例等额确定体检、考察对象，最低合格分数线为70分。（如最终成绩相同，依次以面试成绩得分高者优先。若考生各科目成绩均相同，则采取加试的方法，加试方案另行公布）。

　　三、体检与考察

　　体检与考察由招聘项目组负责统一组织实施。

　　体检工作按照人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)和省委组织部、省人力资源社会保障厅、省卫生厅《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208号）等有关规定执行。

　　考察需候选人户籍所在地公安机关出具无犯罪记录证明，根据《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的实施意见》（皖办发〔2017〕24号）等文件精神，考察结束时考察对象仍属于失信被执行人的，考察环节不予合格。

　　体检、考察合格人选出现缺额的，按照规定程序和时限，在同岗位报考人员中，按考试最终成绩从高分到低分依次等额递补，递补各不超过两次。拟聘用人员名单公示结束，不再递补。

　　四、公示

　　对体检、考察均合格的拟聘用人员，在中智安徽经济技术合作有限公司官网（www.ciicah.com.cn）上公示5天。

　　五、签约聘用

　　经公示无异议或公示结果不影响聘用的，与第三方签订劳动合同。

　　注意事项：

　　（1）招聘项目组工作人员将通过微信或者邮件的形式告知具体的面试安排及要求，请各位考生务必电话畅通。

　　（2）考生应提前到达考点，根据疫情防控要求，在入口处设置测温点，体温正常、在严格使用含酒精的消毒用品进行手部消毒后的考生方可进入考点参加面试。

　　 根据疫情防控要求，属于以下人员类别的不得参加：体温异常(≥37.3℃)或呼吸道有异常症状的考生。

　　（3）合肥急救中心对本次招聘享有最终解释权。

　　招聘项目组:中智安徽经济技术合作有限公司

　　咨询电话：0551-63653110（安徽省急救中心/合肥急救中心）

　　      0551-65307613（中智安徽项目组）

　　      中智安徽经济技术合作有限公司官网www.ciicah.com.cn

　　      上述咨询服务电话于正常办公时间使用。

　　                                                                                                       合肥急救中心 

　　中智安徽经济技术合作有限公司

　　                                                        2022年12月16日